Senior Arbeitsvorbereiter (m/w/d) Montage & Fertigung

Max Mustermann – Die Personalberater
 Ja, wir heißen wirklich so. Wir sind dein persönlicher Karriere-Guide und begleiten dich bei deinem Aufstieg zum Gipfel – denn einen Gipfel erklimmt man nicht allein!

Du bist proaktiv und dynamisch, hast technisches Know-how und brennst für effiziente Prozesse? Du willst nicht nur mitarbeiten, sondern aktiv gestalten? Dann ist das deine Chance!

Für unseren Auftraggeber in Recke suchen wir zur direkten, unbefristeten Festanstellung ab sofort einen Senior Arbeitsvorbereiter (m/w/d) für die Fertigung und Montage. Unser Kunde ist ein etabliertes Familienunternehmen, das innovative Maschinen und Lösungen für verschiedenste Branchen entwickelt – und du kannst ein entscheidender Teil dieses Erfolgs sein.

• Planung, Steuerung und Optimierung der Produktionsabläufe für eine effiziente Fertigung.
• Erstellung und Pflege von Arbeitsplänen, Stücklisten und Fertigungsdokumentationen.
• Identifikation und Beseitigung von Engpässen, um einen reibungslosen Produktionsfluss sicherzustellen.
• Überwachung von Produktionskennzahlen und Einleitung gezielter Maßnahmen zur Optimierung.
• Analyse und Verbesserung bestehender Prozesse zur Steigerung der Effizienz und Produktivität.
• Sicherstellung der Funktionsfähigkeit von Montage- und Fertigungsbetriebsmitteln, inklusive Planung und Organisation von Wartung, Reparatur und Service.
• Aufbau von Führungskompetenzen zur mittelfristigen Übernahme von Personalverantwortung und Coaching der Kollegen (m/w/d).

• Eine abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Maschinenbau oder Metallverarbeitung idealerweise in Kombination mit einer einschlägigen Weiterbildung (u.a. zum Techniker / Meister (m/w/d))
• Proaktives und eigenverantwortliches Arbeiten – du wartest nicht, du handelst!
• Einschlägige Erfahrung in der Arbeitsvorbereitung / Montage/ Fertigung und Optimierung von Fertigungsprozessen in der Metallverarbeitung oder im Maschinenbau
• Analytisches Denkvermögen und Umsetzungsstärke
• Kommunikations- und Teamfähigkeit, um als Schnittstelle zwischen Produktion und Management zu agieren
• Bereitschaft zur Weiterentwicklung und Übernahme von Führungsverantwortung.
• Kenntnisse in Hydrauliksteuerungen und Elektrik/Elektronik sind darüber hinaus ein Plus.

• Langfristige Entwicklungsperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten in einem wachsenden, modernen Unternehmen

• Betriebliche Benefits wie Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und diverse Kooperationsprogramme 

• Mobilität garantiert:  Tankgutscheine und Bike Leasing 

• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem familiengeführten, international ausgerichteten Unternehmen

• Fort- und Weiterbildungen sowie Coaching-Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung