Maler/Lackierer/Industrielackierer (m/w/d) - Raum Meerane

Wir suchen Sie als Maler/Lackierer oder Industrielackierer (m/w/d) in 08393 Meerane

Darauf dürfen Sie sich freuen: 

• Einen Stundenlohn nach Qualifikation und Erfahrung
• Unbefristete Festeinstellung in Vollzeit
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Feste Ansprechpartner für alle Anliegen
• Regelmäßige tarifliche Lohnerhöhungen
• Wöchentliche Abschlagszahlungen
• Hohe Übernahmechance beim Einsatzunternehmen
• Kostenfreie Arbeitskleidung bei Bedarf
• Nutzung eines Jobbike zum Erreichen des Arbeitsortes

Ihr Aufgabengebiet umfasst unteranderem:

• Lackieren von Kesseln mit Hilfe von Pistole in unterschiedlichen Stärken

• Messung der lackierten Schichtstärken

• Dokumentation

• das Tragen von Schutzanzügen ist erforderlich

• es handelt sich um Tagschicht

Das wünschen wir uns von Ihnen:

• eine abgeschlossene Berufsausbildung als Maler/Lackierer (m/w/d) 

• ein Blick für Details

• Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Lernbereitschaft

• Mobilität ist wünschenswert

Wie geht´s weiter.....einfach anrufen, schreiben oder vorbeikommen

Akzent Personaldienstleistungen GmbH

Niederlassung Altenburg

Johannisstraße 7

04600 Altenburg

Tel: 03447 3744411

Mobil: 0157 73 73 74 32

Mail: altenburg@akzent-personal.de

Web: www.akzent-personal.de/jobs-in-Altenburg

Hinweis: Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber*innen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber*innen erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen. Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.