Lager-Teamleitung (w/m/d)

• Faire und leistungsgerechte Entlohnung nach Tarifvertrag (BAP/DGB)
• Pünktliche Bezahlung
• Übertarifliche Zulagen und/oder Branchentarifzuschläge
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Zuschuss zum 49 € Ticket für den öffentlichen Nahverkehr
• Sehr gute Übernahmeoption durch Kunden
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter Programm – bis zu 300 € brutto für erfolgreiche Vermittlung
• Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge
• Bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr
• Kostenlose, hochwertige Arbeitskleidung
• Mitarbeiterrabatte bei über 800 Anbietern durch Corporate Benefits
• Persönliche Betreuung durch ein kleines, familiäres Team und regelmäßiger Austausch

Als Lager-Teamleitung arbeitest Du in allen Prozessschritten im Lager mit und unterstützt oder vertrittst den Lagermeister in seiner Abwesenheit. Ebenfalls informierst, instruierst, planst, entscheidest, kontrollierst, beurteilest und motivierst dein Lager-Team. 

• Fachliche Führung und Entwicklung im eigenen Verantwortungsbereich
• Organisation und Steuerung des Tagesgeschäftes inkl. der Auftragssteuerung zur Einhaltung der Lieferperformance
• Eigenständige Steuerung der Personal-, Schicht- und Urlaubsplanung sowie Arbeitszeitenerfassung
• Einarbeitung neuer Mitarbeiter
• Optimierung der Arbeitsabläufe und Einführung und Umsetzung neuer (Logistik-) Konzepte
• Kontrolle der Ent- und Verladevorgänge
• Sicherstellung der Arbeitssicherheit und Ladungssicherung

• Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik, Fachlagerist und / oder mehrjährige Berufserfahrung in dem genannten Tätigkeitsfeld
• Berufserfahrung im Bereich der operativen Lagerlogistik mit Personalführungsverantwortung
• Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb
• Kommunikationsstärke, Flexibilität, selbstständige Arbeitsweise und Belastbarkeit
• Freude am Umgang mit Menschen und Ihre ausgeprägte Teamfähigkeit.
• Sicherer Umgang bei der Bedienung der Lagerverwaltungssoftware und den MS-Office Programmen
• Staplerschein und sicherer Umgang mit den gängigen Förderhilfsmitteln im Lager
• Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Kenntnisse bezüglich Ladungssicherung nach VDI 2700, Beteiligte Person gem. Kapitel 1.3 ADR erforderlich