Helfer (m/w/d) im Bereich Maler/Lackierer

Für unseren namhaften Kunden im Raum Schwäbisch-Gmünd suchen wir dich als Helfer im Bereich Maler/Lackierer (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Unser Kunde ist ein traditionsreiches Unternehmen und regionaler Marktführer bei der Herstellung, dem Schutz, der Sanierung, der Instandsetzung, der Verstärkung sowie Anpassung von Industrieböden. Besteht seit 1891 und beschäftigt ca. 150 Mitarbeiter.

SICHERER ARBEITSPLATZ - GUTER VERDIENST - ÜBERNAHME MÖGLICH

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung

Als Helfer im Bereich Maler/Lackierer wirst du an deinem Arbeitsplatz fachgerecht eingearbeitet. Deine Tätigkeiten umfassen:

  • Gestaltung und Instandhaltung von Oberflächen
  • Vorbereitung von Untergründen
  • Anstricharbeiten aller Art
  • Tapezier- und Verputzarbeiten
  • Fassadenarbeiten

Fachliche Anforderungen

  • Erfahrungen als Helfer im Handwerk Maler/Lackierer 

Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen

Bei der Arbeit zeichnet dich folgendes aus:

  • Du hast Freude an deinem Beruf
  • Du bist teamfähig, sorgfältig sowie verantwortungsbewusst bei der Arbeit
  • Aber auch deine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise und Kommunikationsfähigkeit ist bei uns herzlich willkommen

Imagetext / Arbeitgebervorstellung

Als Personaldienstleister in der Arbeitnehmerüberlassung sind wir dein Arbeitgeber und Ansprechpartner. Wir stimmen direkt und persönlich deine Arbeitseinsätze bei unseren Kunden - deinem Einsatzunternehmen - ab. Wir begleiten dich bei allen Fragen rund um deine Tätigkeit und Arbeitsverhältnis und unterstützen dich persönlich und vertraulich, auch gerne über das direkte Arbeitsverhältnis hinaus: bei Übernachtungs- und / oder Fahrdienst / Mitfahrmöglichkeiten. Wir sind ein inhabergeführtes Personaldienstleistungsunternehmen und stehen für kurze Entscheidungs- und Umsetzungsmaßnahmen. Wir möchten dich persönlich kennenlernen!

Was wir dir bieten

Wir als dein Arbeitgeber bieten:

  • 14,15 €/Std. + Spesen (max. 200 € im Monat zusätzliche steuerfreie Auszahlung) + Fahrgeld
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Leistungsgerechte Bezahlung, die zum 15ten Kalendertag des Folgemonats auf deinem Konto gebucht ist
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Zeitkonto zum Freizeitausgleich oder Auszahlung
  • Je nach Betriebszugehörigkeit bis zu 30 Tage Urlaub
  • Fahrdienst und Unterkünfte (siehe Beschreibung und Bilder www.personalmatrix.de)
  • Arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen

Am Arbeitsplatz:

  • Gutes Betriebs- und Arbeitsklima in engagierten Kundenteams

 

 

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