Gesundheits- und Krankenpfleger ITS (m/w/d)

Du willst frei bestimmen, wann und wo Du arbeitest? Sehr gute Verdienstmöglichkeiten und Urlaub wann Du willst, ist dir wichtig? Dazu feste Ansprechpartner mit offenen Ohren? Du hast Kinder oder sonstige Verpflichtungen, weshalb für dich nur eine Teilzeitstelle in Frage kommt? Dann ist VITAGO Personal der richtige Ansprechpartner für dich!

Aktuell suchen wir für unseren Standort Berlin Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für die Intensivstationen in Vollzeit, Teilzeit und als Minijob.

- Behandlungspflege nach ärztlicher Anordnung

- Pflege, Überwachung und Behandlung von Patienten mit lebensbedrohlichen Erkrankungen

- Assistenz bei Diagnostik, Therapie und Reanimation

- fachgerechte Dokumentation geplanter und durchgeführter Maßnahmen

- theoretische sowie praktische Kenntnisse im Intensivbereich

- abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)

- gerne auch Berufsanfänger / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit entsprechender Erfahrung / Fortbildung

- Kenntnisse im Umgang mit medizinischen Geräten und Instrumenten

- selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise

- Verantwortungsbewusstsein

- Kommunikationsstärke

VITAGO Personal ist Dein regionaler Anbieter in der Personaldienstleistungsbranche für die Medizin und Pflege. Mit über 10 Jahren Erfahrung auf dem Segment der Zeitarbeit wissen wir, wo der Schuh drückt und wie wir das zusammen beheben können. Ein weiterer großer Vorteil in unserer täglichen Arbeit ist der regionale Bezug auf Berlin und Umgebung, womit wir uns genau auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter*innen und Kunden einstellen können.

Wir wollen in der jetzigen und kommenden schweren Zeit des Pflegenotstands beste Rahmenbedingungen für alle unsere Mitarbeiter*innen schaffen, damit jeder in unserem Team trotz alledem sein Privat- und Arbeitsleben erfolgreich koordiniert bekommt. Der harte Arbeitsalltag und der Mangel an Personal bringt jede Pflegekraft an ihre Grenzen. Mit einem guten Gefühl des festen Dienstplanes und der sicheren Freizeitgestaltung und Erholungsphasen (da definitiv kein Einspringen notwendig ist), wollen wir unsere Mitarbeiter*innen halten und motivieren, diese Zeit durchzustehen und damit trotzdem die Kraft geben, die Arbeit mit Liebe durchführen zu können. Pflege ist und bleibt eben eine Berufung.
Zwei feste Ansprechpartnerinnen mit dem Herz am rechten Fleck, eine davon selbst gelernte GKP, haben immer ein offenes Ohr für ihre Mitarbeiter*innen und helfen auch bei Konflikten beim Kunden.

- überdurchschnittliche Vergütung, bis 33,00 €/h

- unbefristetes Arbeitsverhältnis

- Schichtsystem? Du entscheidest, ob Du im FD, SD oder ND arbeiten willst

- freie und verlässliche Dienstplangestaltung ohne Einspringen - garantiert!

- Urlaub nehmen wann Du willst - bis zu 32 Urlaubstagen möglich, je nach Betriebszugehörigkeit

- Arbeitszeitmodelle nach Deinen Wünschen- Vollzeit, Teilzeit, Minijob

- attraktive Zuschläge: Samstag, Sonntag und Feiertage ganztägig + Nachtdienstzuschlag

- tarifliche Absicherung durch die Interessengemeinschaft Zeitarbeit (iGZ)

- Urlaubs- und Weihnachtsgeld

- ein Arbeitszeitkonto, über das Du komplett frei verfügen kannst

- individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, z.B. durch Fortbildungen

- 1.500 € Einstiegsprämie

- Einsätze in von dir bevorzugten Einrichtungen haben stets Vorrang

- individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, z.B. durch Fortbildungen

- langfristige Dauereinsätze sind ebenfalls realisierbar